为弘扬新时代工匠精神，打造一支高素质技能人才队伍，助推矿山新质生产力发展，7月5日，集团公司第五届“工匠杯”技能竞赛颁奖仪式在机关四楼会议室隆重举行。示范区总工会党组成员、副主席燕然、生产保护部部长卢倩，公司党委副书记、常务副总经理、工会主席张社文，副总经理魏燕霞、齐军，总经理助理曹小云、苗向红，以及各单位工会主席和近200名参赛选手参加了颁奖仪式。仪式由公司工会副主席樊冬梅主持。

仪式现场，大家共同观看了第五届“工匠杯”技能竞赛活动掠影，齐军向大家介绍了本届技能竞赛活动的开展情况，并宣读了比赛结果。

本届技能竞赛为期三个月，设皮带机、低压开关、电气焊、排水系统四个项目。比赛采取理论测试与现场实操相结合的方式，着重对各工种专业业务知识和实际操作技能进行评定考核。经过激烈比拼，角逐出个人项目前三名和团体优胜奖，充分展示了参赛队员精湛的技术水平和积极向上的精神风貌。根据各单位的参赛情况和承办方的实操场地组织情况，还评出了优秀组织奖。

示范区总工会领导燕然、卢倩及公司领导魏燕霞、曹小云、苗向红分别为获得优秀组织奖、团体优胜奖颁发了奖牌和奖金，为个人奖选手颁发了证书和奖品。

颁奖后，获奖代表及大学生代表发表了获奖感言。大家纷纷表示，感谢公司提供的技能平台，让他们充分展现自我价值，并保证在今后的工作中将继续脚踏实地，努力工作，不断增强本领，在公司高质量发展的快车道上贡献自己的智慧和力量。

张社文做总结讲话。他首先代表公司党委、工会向受表彰的优秀团队和个人表示热烈的祝贺，向承办单位、评委及工作人员表示衷心的感谢！并提出四点希望和要求：一是希望获奖选手珍惜荣誉，模范引领。立足本职，磨砺技术，持续提升业务能力和技术水平，并做好“传帮带”，当好“小老师”。二是以赛促学强技能。要以本次“工匠杯”技能竞赛活动为契机，把培育技术领军人才作为重要使命，继续营造“比、学、赶、帮、超”的工作氛围，持续做好“师带徒”、“匠带兵”工作。三是大力弘扬工匠精神。要广泛宣传身边好工匠的先进事迹，深刻领悟工匠精神的内涵，在实际工作中将济煤精神与工匠精神紧密结合，艰苦奋斗、勇于创新，凝聚起建百年济煤的强大精神力量。四是不折不扣落实好获奖选手的各项待遇。

燕然作重要讲话。他对公司第五届“工匠杯”技能竞赛活动开展给予充分的肯定，对济煤的文化建设工作给予高度的评价，认为济煤是一个充满希望的济煤，是一个充满自信的企业，是一个大有可为的地方。员工是企业的主力军，技术工人是企业的中坚力量，工匠是技术工人中的杰出代表，期望大家在公司党委的正确领导下，立足本职岗位，弘扬工匠精神，用自己的智慧和力量，共同创造属于时代的辉煌，一起谱写百年济煤的华丽篇章！